ALCUNI SERVIZI

Consulenza organizzativa e strategica

Processi di riorganizzazione aziendale, analisi e formalizzazione della struttura organizzativa

Comunicazione aziendale interna ed esterna

Strategie volte a migliorare l'impresa sia con il proprio staff che verso l'esterno

Risk management

Analisi e gestione completa ed integrata dei rischi d'impresa

Consulenza professionale

Consulenza aziendale a 360 gradi per diverse tipologie di clienti, anche in Sardegna

Consulenza Internazionale

marketing strategico e sviluppo progetti di internazionalizzazione delle imprese

Amministrazione, Contabilità e Bilancio

Tenuta della contabilità sia ordinaria sia semplificata, e gestione delle scadenze

Consulenza sport e terzo settore

consulenza società ed associazioni sportive ed enti del Terzo Settore

Consulenza del lavoro e paghe

Supporto alle aziende nella tipologia contrattuale ed elaborazione Buste Paga.

Notizie

RSS Fisco Oggi

RSS Altalex

  • Non compensabilità dell'assegno di mantenimento dei figli con i debiti tra coniugi 10 Giugno 2026
    L'assegno di mantenimento a favore dei figli ha una natura sostanzialmente alimentare e funzione istituzionale di tutela delle loro esigenze di vita. Di conseguenza, per effetto degli art. 447 co. 2 e art. 1246 n. 3 e n. 5 c.c., tali crediti sono indisponibili, irrinunciabili ed assolutamente non compensabili con altri debiti. Lo ha stabilito […]
  • La tragedia di Vermicino: analisi del processo giudiziario dopo 45 anni 10 Giugno 2026
    La responsabilità penale a carico del proprietario dell'immobile per morte di un terzo avvenuta nella sua proprietà: il caso Alfredo Rampi e l’evoluzione giurisprudenziale in casi analoghi
  • Intelligenza artificiale: le “allucinazioni” degli avvocati arrivano in Cassazione 10 Giugno 2026
    Prendendo spunto dall’ordinanza n. 11431/2026 della Cassazione penale, gli autori, nel chiarire la distinzione tra fattispecie che si possono presentare a seguito dell’utilizzazione di strumenti di IA, propongono che esse vengano diversamente considerate a seconda del loro contenuto.
  • Mobbing e straining, tra richieste di danni e riparto dell’onere della prova 10 Giugno 2026
    Il mobbing si presenta come uno schema aperto in grado di accogliere al suo interno le più disparate condotte, purché tutte connesse dai requisiti della sistematicità, del nesso causale rispetto a eventi lesivi della salute o della personalità del lavoratore e dell'intenzionalità persecutoria. L’elemento qualificante va ricercato non nella legittimità o illegittimità dei singoli atti […]